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  • 创业系神豪:我要供养百万员工! 第1006章 总有人才的!周末抽空回家!
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  •     第1006章 总有人才的!周末抽空回家! (第1/3页)

        “贪了多少?”

        “刘凯提供的证据上,已经超过四百万了!”

        苏扬笑着说道:“他肯定不只贪了四百万!”

        他心里清楚,应该是超过两亿的!

        “嗯!”

        赵国利也点点头,认同苏扬的说话!

        刘凯毕竟不可能掌握焦建斌这位副总的全部贪污情况!

        “除此以外,采购部经理,还有好几位员工也有参与!”

        “嗯!”

        赵国利好奇道:“老板,你是怎么知道刘凯手上有证据的?”

        “开会的时候!”苏扬拿起茶抿了一口低声道,“我注意到刘凯看焦建斌和采购部经理刘啸的眼神很不爽!”

        实话是,当时刘凯还在犹豫,要不要拿出证据,扳倒焦建斌和刘啸!

        然后就被苏扬的读心术给觉察到了。

        不过他也是佩服刘凯,竟然隐忍了这么久!

        “就这样?”

        赵国利瞪大眼睛,有些不敢相信!

        “我还听说,刘凯是前任副总的人,本来是有机会当采购部经理的,不过后来前任副总离开了,焦建斌有空降过来,他的采购部经理就没戏了,近些年刘凯在公司过得不太好!”

        “老板是怎么知道的?”

        “采购部又不是只有你一个人!”

        “好吧!”

        赵国利深吸一口气,然后点点头。

        反正他是感受到老板的厉害之处了!

        这看人,未免有些太准了,反正他是没有这种能力的。

        苏扬笑道:“我就随便试试,没想到还真成了!”

        “老板厉害!”

        “这还用你说!”

        喻成君在旁边抿嘴,尽量忍住不笑!

        “不过老板,如果焦建斌和刘啸没了,采购部恐怕会混乱吧?”

        “不会!”苏扬摇摇头,“我仔细研究过健城投资和大润超市这边的员工资料了,其实人才还是有一批的,只是没有得到任用而已!”

        大润超市好歹是国内超市龙头之一,也拥有二十余年历史。

        员工数量超过十万,公司内部怎么可能没有人才?

        让他们做即时零售,可能有些难。

        但做管理传统商超,那还是没问题的!

        现在大润超市的问题是,传统超市采购、服务各方面水平都在下降,还要跑去做即时零售!

        

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