第318章 小马哥：好东西就得抄！马立云：他抄我，我就不能抄他？ (第1/3页)

    虚城，朱仙庄科技园，七号办公楼。

    “截止9月28日，橙子支付的累计注册用户为1.4亿，日活跃用户为1720万，日均支付交易额为9.4亿，商家收款码的申领数量为7.3万，支付交易额的增长主要来自拼呗商城、快的打车、云速快递和橙子商城……”

    一间靠窗的会议室内，张寅嘉缓缓说道。

    “继续。”

    陈延森神色平淡，摆了摆手道。

    “9月21日，华东地区支付失败率上升2.9%，经调查是当地的网络故障所致，引发了服务器的区域性负载升高，导致支付请求排队、成功率下降。

    对此，技术部的预防措施是采用异步重试机制，如果支付请求因网络问题暂时失败，系统就会自动尝试重新提交，进而提升支付成功概率。”

    技术部的姜雷鸣第二个汇报，同步完十月份的开发计划后，主动提及一周前的系统事故，并拿出了一套行之有效的应对方案。

    “思维往下延伸，二维码收付款也会碰上类似的BUG，所以要推出离线支付功能，确保用户的使用体验。”

    陈延森微微点头，随即提醒道。

    “离线支付？在断网情况下……”姜雷鸣面露不解，一时没听懂自家老板的技术策略。

    “用户在联网状态下，打开橙子支付的付款码页面时，预先生成多组动态付款码，加密存储在本地缓存中，无网络或信号微弱时，直接调用未使用的付款码，从而让用户完成支付流程。”

    陈延森不紧不慢地解释道。

    这问题交给姜雷鸣，以他的能力，琢磨两三天或许也能想出解法，但陈延森觉得没必要浪费时间。

    不如抛出思路，让姜雷鸣去执行即可。

    “好的老板，我明白该怎么做了。”姜雷鸣眼前一亮，连忙回道。

    虽说老板懂技术，他们没法摸鱼划水，但陈延森这样的编程大牛，偶尔提及的系统容错设计，都能让技术部少走几个月弯路。

    难怪橙子科技人工智能实验室的丹尼尔·波维，有事没事就往老板的办公室跑，明面上他是来打工的，实际上却是来学习的。

    一个月前，丹尼尔在发布会上，将陈延森视为教父的视频片刻还曾爆火过一阵时间。

    可压根就没人相信陈延森的计算机实力，只当丹尼尔这个老外深谙人情世故，为拍老板马屁，才没脸没皮地帮陈延森树立‘研发天才’的人设。

    “老周，余额宝的项目推进到了哪一步？”

    陈延森看向周明轩问道。

    “与天富基金已确认合作模式、业务规则和技术对接方案，仅收益分配方式尚未敲定，昨天和姜总碰过，预计国庆后上线。”

    闻言，周明轩立即回答道。

    “用户前端界面、资金管理后台系统及与基金公司的交易接口均已完成。”姜雷鸣补充道。

    “让运营写一份SOP，先对客服进行培训，尽快掌握余额宝的产品特点、业务流程和客户服务要点，另外，市场部的推广宣发工作也要同步进行。”

    陈延森应了一声，并未提出异议，只是在上线前的筹备上，多提醒了两句。

    张寅嘉、周明轩和姜雷鸣立刻点头，赶忙把老板说的话，统统记下。

    “今天就到这里吧，节日快乐。”陈延森淡淡一笑，站起身说道。

    “谢谢老板。”张寅嘉等人，笑着回应道。

    2012年的中秋节跟国庆节连在了一起，调休一天，连放八天。

    由于明天银行放假，因此Q3的绩效奖金和9月的工资、加班费，在两个小时前就到账了。

    此时，橙子科技、橙子支付、拼呗商城和今日科技员工的脸上，个个都带着笑意。

    显然Q3的奖金数额不菲！

    回到办公室，陈延森坐在沙发上，唤起了系统面板。

    云速、筷跑、橙子手机工厂已成为最重要的人道薪火来源，拼呗、橙子科技、高德地图每月产生的人道薪火也极为可观。

    9月的人道薪火高达210149缕，足以合成2101神道薪火，在解决了体重顾虑后，陈延森决定，先把体质强化到100再说。

    “合成，加点！”

    

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