第143章 挖人与新的混动研发团队 (第3/3页)

到完全不相干的公司内部。

    或是先签隐秘控股协议，让其离职自己建公司，星辰这边再占个不到10%的股份，然后各种送钱都行。

    不招进自己公司，自然也就不会赔违约金。

    …

    从小到大，都有各种操作的方式。

    “这个就没必要了，不是顶尖级人才，或者上百号人的大型团队，咱们好歹是一家正义的公司，何必在这点违约金上做文章。”

    许易给否了。

    挖人这种事可大可小，要是出得起违约金，那你挖空了也是光明磊落。

    要是通过各种手段挖掘，把人家都研究院挖空了，还一分违约金都不想出。

    那就很恶臭了，是要遭人戳脊梁骨滴！

    “是，许总……我也是刚好就这么一说，咱们公司的核心价值观，是不容动摇的！”方子强立刻点头，神色变得附和与大义凛然。

    当然了。

    对于挖一个小团队来说，几乎没什么必要。

    可他作为下属的，有节约成本的方法，还是要想办法告知老板。

    把这个选择权，交到许总手中！

    这才是真正的忠诚！！

    ……

    一周过后。

    许易率先见到了两名丰田TMEC的前核心研发人员。

    因为是之前就自主离职，故而不用走手续，另外三人则还在走离职流程。

    为首的这名工程师叫陈舟，是几人里资历最深，也是来负责主导混动系统开发的技术总监。

    可以看到。

    两人都面带红光，没有一丝丝跳槽的焦虑，有的只是对新环境的期待和兴奋。

    没办法。

    星辰这边给得太多了！！

    “许总，很高兴和您见面！”

    “诶——是我很高兴能见到你们这样优秀的人才入职，欢迎加入星辰汽车！！”

    双方握手，面对许易这样热情的态度，两人内心无形间对星辰这家公司产生了不少的好感。

    两名研发工程师的年龄都超过了三十五岁。

    当签完提前打印好的入职合同，内心立刻就多了一分说不清道不明的感觉。

    怎么讲呢？

    就跟莫名其妙的回到了家一样。

    很亲切。

    “许总，公司的下一代增程车项目我看过了，咱们的热效率目标是39%，包括东安发动机的内部结构我也提前看了，所以预先准备了一套高压缩比缸体的材质改进方案，文件可以先给部门发过去，还有高精度的缸体测量设备……”

    刚坐下来，作为新晋混动研发团队技术总监的陈舟，忍不住开口了。

    秒切工作状态。

    ……