第517章 知青的安置问题 (第2/3页)

事了，不给你们增加工作。”

    “好，好…”

    陆城一一握着手回应，碰见女同志，难免要故作悲伤的拥抱一下。

    当这些知青知道这趟专列是陆部长的儿子执勤时，大家都变得非常安静，一直到终点站，都没有再发生斗殴事件。

    下火车时，还自觉的把车厢卫生打扫好。

    陆城就在想，要不要在车身上刷几个大字，内容就写——陆部长儿子执勤。

    比起上火车时，下火车时见到父母的场面，就温馨团圆多了。

    然而这些知青还不知道，回到城市，仅仅只是个开始，等待他们的，将会是因为没有工作，产生的焦虑，痛苦和迷茫。

    据后期统计，整个京城的返城知青，达到40万人。

    也就意味着，要在现有的基础上，再增加40万人的工作岗位。

    而现在的工作又全靠分配，不管企业工厂还是机关单位，都是一个萝卜一个坑，一代传一代。

    如何创造出更多的工作岗位，来安排这些返城知青，成了当下社会各级领导，需要思考且急需解决的问题。

    40万人嗷嗷待哺，难着呢，但再难也得解决。

    首先各大国营企业受到上级指示，开始大量招收工人，但可不是正式工，全都是临时工，干的也大都是又脏又累的活。

    能当个临时工，都算好的了，就这都得抢着进。

    因为要是不当临时工，就要去街道办成立的各种集体合作社。

    比如什么擦鞋铺，理发铺，修自行车，修雨伞，卖大碗茶，小吃店，还有糊火柴盒，装订本子，或者成立青年修缮队，专门给居民房屋修屋顶，刷墙，通下水道。

    等等等吧，总之大家是极度不情愿去合作社的。

    首先就是待遇上，比不了国营工厂，再就是地位，低人一等，一点儿都不体面。

    人家问你是干啥工作的，都不好意思说。

    因着这种顾虑，导致很多返城知青，都想再等等，看有没有国营工厂再招人，有关系的自然要托关系。

    这一等，就等的非常焦虑。

    因为等到最后，发现国营工厂不再招人了，托关系也进

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