第655章 共鸣 (第1/3页)

    看着乱糟糟的场面，宋媚都快气疯了。

    从嫁给袁延霆开始，她就像是温室里的花朵，一直都被老袁庇护着，安心过着锦衣玉食，奢靡无度的贵妇生活。

    走到哪别人都是对她客客气气，张嘴闭嘴就是袁太太。

    只不过两人闹翻了后，报应也很快接踵而至。

    首先金鼎集团是袁延霆一手创立，宋媚只是半道偷家，根本不会企业运营和管理。

    很多利润丰厚的项目，都被这个女人的短浅目光和神操作，导致功亏一篑。

    一年时间不到，金鼎集团营收、利润直线下滑。

    眼看着集团账上现金越来越少，宋媚感觉大事不妙。

    毕竟她每天的消费都是一个天文数字，要是集团垮了，那她不得去喝西北风？

    宋媚不去反思自身能力是不是有问题，而是在小白脸赖云浩的授意下，想方设法开始降本增效，压榨手底下员工。

    最开始，宋媚只敢对员工一些隐形福利下手。

    比如取消员工生日礼物、节假日购物卡、每月聚餐、茶水间的免费咖啡零食等等。

    其实这些小恩小惠花不了多少钱，但作用可就太大了。

    可以缓解员工高强度工作中的疲惫、提升他们的幸福度、加深他们对公司的归属感，从而全心全意为公司工作。

    一家集团公司发生任何风吹草动，底层牛马都是最先感受到的一群人。

    面对宋媚的使坏。

    不少员工上有老下有小，生计所迫，加之影响不大，并没有触碰自身核心利益，所以只能忍气吞声。

    宋媚隔了半个月查看财务报表，企业运营成本那一块果然支出大减。

    老女人顿时尝到了甜头，开始敲骨吸髓般的压榨、吸血！

    这次她也不再遮掩，露出森然獠牙，大刀阔斧开始改制！

    第一刀，集团全部员工集体降薪百分之二十。

    第二刀，集团所有人不管职务、级别、全部进行末位淘汰制。

    每个月底业绩、综合能力不达标者，就是直接卷铺盖走人，没有人情可讲！

    除了基本工资，一分钱补偿没有！

    这两刀，几乎刀刀致命！

    一刀直接砍收入，釜底抽薪！

    一刀架在所有人

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