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  • 读崽心声,资本家小姐随军成团宠 第316章 想挖人
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  •     第316章 想挖人 (第1/3页)

        主席台上的几位包括张副司令在内的首长听得都十分认真,目光看向仍在操场上的陆立霆,微微颔首。

        郝政委继续说道:“去年下半年,上级部团海岛防御专项训练,陆立霆同志主动请缨,他结合海岛多风多礁石的地形特点,创新训练了12个针对性的训练项目,还制作了3套模拟防御器材。”

        “经过三个月集训,他的队伍在军区组织的海岛防御演练中,以零失误的表现完成了渗透拦截、阵地坚守等5项核心任务,获评海岛防御示范队伍的称号,他本人也因为表现突出,荣立二等功!”

        参谋长对这件事非常感兴趣,对身边的郑副司令看了一眼,微微颔首,郑副司令也点了点头。

        做为一名优秀干部,体能好、训练出色,这些只是基本要求,上级首长更加看中的是,干部的创新能力和指挥能力。

        首长们常挂在嘴边的话就是,带兵打仗,真正要靠的是脑子。

        郝政委当然知道首长们的想法,微笑着继续介绍。

        其实他已经捡陆立霆几件最耀眼的功绩来介绍了,这些年陆立霆立过的功,做出来的成绩,要是细说起来,能说个三天三夜!

        “在基础训练的革新上,陆立霆同志也下足了功夫。他发现传统体能训练存在一刀切的弊端,便为每个人建立了专属的训练档案,制定出一人一策的提升计划。短短半年,他们团战士的平均体能的成绩就提升了16%,其中有14名体能不达标的战干,也顺利通过了军区考核。”

        张副司令员听到“一人一策”计划时,眉梢一挑,点了点头。

        这个计划他知道,去年第三师把这份计划报上来的时候,还是他签字首肯的。

        但他却不知道这个计划竟然是陆立霆提出来的。

        当时他同意这个计划,是因为这种科学带兵的思路,正合他的想法。

        参谋长则笑吟吟地说了一句:“因材施教,这小子不简单啊,懂带兵的门道。”

        郝政委暗想,这才到哪。

        在他心里,陆立霆就跟自家的孩子一样,孩子优秀,家长当然愿意夸夸

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