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  • 拒绝军转民,从破产小厂做到顶级军火商 第105章 制止内卷
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  •     第105章 制止内卷 (第3/3页)

       ……

        次日清晨,华明兵工厂会议室内,各科室的主任、科长全部到齐。

        整个会议室里坐得满满登登,沈钰手拿着一份文件,目光扫过全场,随即开口说道。

        “想必大家也都听说昨天的事情了,我们又有工人因为加班的事情而受伤,这种事情我们必须要重视起来!”

        “我知道大家都想挣钱,但是活不是这么干的。我们要保质保量,还要保安全!”

        “昨天晚上,我考虑了很久,做出了一个决定,取消勤工奖!”

        此话一出,在场一片哗然。

        尤其是姚金海手底下的几个车间主任,更是露出了无奈的表情。

        他们怎么都没想到,光盲目地赶进度,结果把他们的福利给赶没了,一个个心中后悔不已。

        而这个时候,沈钰又继续说道:“当然,取消勤工奖并不意味着工资降低,我们接下来还会更完善咱们的奖金制度!”

        随后,他从文件夹里拿出了一份手写文件说道。

        “从今天开始制定工作计划,按时按量完成的,每个月都会有奖金,另外,工作计划按月送到我这里审批!”

        当听到这番话的时候,在场众人无不是松了一口气,心中更多的是对沈钰的感激。

        会议结束之后,各部门立刻召开会议,传达沈钰的会议要求。

        而沈钰也放下手头工作,去车间里走了一圈。

        “看来我们的工厂还是不够现代化呀!”

        就在这时,他的眼前弹出了一个系统提示框。

        【叮,触发新任务!】

        【任务内容】:累计为厂里花费500万(工厂正常开支不算)

        【任务奖励】:99A主战坦克复合装甲技术!

        当看到系统提示的时候,沈钰不由一愣。

        好家伙!

        自己可是刚拿到了单兵反坦克火箭筒的订单没多久,系统就下达坦克装甲技术。

        这是把矛和盾都给往外卖。

        “系统……你这是把我当战争贩子培养啊!”

        不过看到了系统任务内容之后,沈钰不由微微皱了下眉头。

        累计花费500万,正常开支不算。

        如今的这500万,可比后世5个亿还要多,如何才能更快地把这500万花掉呢?

        猛然间,沈钰想到了昨天晚上自己随口跟姚金海发了一句牢骚。

        对呀,扩建工厂,建学校、家属楼、医院。

        这钱不就花出去了吗!

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