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  • 重生军工子弟 311 小鬼子亡我之心不死
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  •     311 小鬼子亡我之心不死 (第3/3页)

    风气,基地未来就完了!”郑宇成皱眉看着指责汪贵林的那些人。

        都是被管理委员会边缘化,借着机会刷存在感的人。

        “解决?如何解决?基地男女比例失调,大量青工找不到对象!他们选择离开,并没有任何的错!”一名五十来岁,白胖的老者质问着郑宇成。

        基地最大的问题就是引入的都是工科生,女性比较少。

        而之前几年基地不景气,基地的女性大量外嫁……

        没有柳旭的停薪留职,最终这种事情也会爆发。

        提出停薪留职的青工,大多数都是78年后进入基地的。

        郑宇成等人面临这样的问题,无法反驳。

        整个基地里面,受影响最大的就是红旗机械厂,随着甘宁远团队以及从其他单位借调来的人员进入基地,对于青工们的影响是不小的。

        541基地即使属于军工单位,保密程度也远没有404这样高,出去也比较容易。

        甘宁远的团队就更不说了,只是民品生产单位,都不涉及保密制度。

        很多人对于404基地的这种生活状态不满意,有时候工作之余讲外面的生活,对于基地年轻的青工们冲击有多大,可想而知。

        “要不是你,基地怎么会出现这样的状况?甘宁远团队带头,一旦走的人太多,我们的民用挖掘机项目应该如何?”谢建国很少对柳旭发脾气。

        如果不是柳旭停薪留职,基地不会出现这样的状况。

        柳旭满脸委屈,神色憔悴,根本就不反驳。

        这几天,她承受的压力很大。

        “爸,这事跟我妈一点关系都没有。基地现在遇到的情况,并不是我们一家单位才出现,别的国营单位同样如此!只要属于三线单位,都无法避免!”谢凯清楚,下海潮对于任何国有单位都是存在的。

        搞导弹的不如卖茶叶蛋的虽然还没有到极致,随着国内越来越多的外资企业进入跟私营经济崛起,404基地面临的问题,远比别的单位更严重。

        特别是男女比例严重失衡的问题。

        青工们离开,有的是希望去体会外面世界的精彩,有的则是为了找个媳妇儿。

        基地到现在,已经很多年没有给单身的青工们组织相亲了。

        单身女性太少!

        “这事情不解决,会影响到我们的民用挖掘机项目,日本三菱跟小松都在国内成立了合资厂,这些青工一旦流失,都将会进入他们单位……”谢建国的话,让谢凯也愣住了。

        话不多,消息却很重要。

        小松跟三菱都在国内建立合资厂了。

        “还有三菱的数控系统,跟沈一机合作建立合资工厂……”

        “三菱这是亡我之心不死啊!”一听到啥事儿都有三菱,谢凯怒了。

        小鬼子果然是不怀好意。

        原本的芯片,三菱也在中间坏事儿,没想到,现在挖人居然挖到了404基地里面。

        “三菱不是都不知道我们单位在什么地方?怎么会有机会挖我们的核心技术人员?”谢凯问着父亲。

        父亲闹心的原因他找到了。

        

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