第129章 什么叫养成的快感啊！ (第2/3页)

把同事发来的任务打开：「我们得在明早8点前，把角色纹理适配到场景里，然後发回星联！」

    另一头，策划组围坐在一起，讨论着「克莱恩兄妹羁绊」的具体事件。

    【滴滴滴滴！】

    一条消息从电脑里弹出，负责人起身去看，脸色大喜。

    「我们下午的建议，东京分部那边的采纳了！」

    「但是要先发去美国那边，给一个波士顿大学专门研究维多利亚史的专家顾问看看。」

    「玛德，和美国人合作，和波士顿大学合作，我们星汉真牛逼吧！」

    「」

    组里，一个老婆前几年跑去美国再没回来的中年大叔，却是沉默很久。

    半晌，吐出了一个「草」字。

    东京，当地时间下午。

    渡边盯着屏幕上的显存占用数据片刻，打通了到苏砚承办公室的电话：「西雅图的测试报告发来了，他们提议把灵视特效纹理降到6464，这样在N64上显存占用就能达标了。」

    「可以！」

    苏砚承话刚说完，理察的电话进来。

    「马赛分部出问题了！」

    「啊？」苏砚承脸色愣住，刚要起身。

    「滴滴滴滴！」，对面的星联似乎响了。

    理察：「，等下，问题好像解决了？」

    「什麽意思？」

    「不知道，听总监说，好像早上的晨会几个部门吵架了，但泷川小姐上午介入後很快就协调解决了？」

    业，苏砚承呆了几秒：「那不错啊。」

    「佐藤总监对她的赞誉很高的样子啊，是个很优秀很厉害的姑娘呢！」

    理察语气叹惋，「，可惜就是被调到法国了，，可惜————」

    「不是你跟我说这个干嘛？」

    「呃————算了，没什麽！」

    「下午，要去策划那边开会。」

    「又开会啊？」

    只能说，不是苏砚承想开会。

    而是如今的星汉游戏，其实早已不知不觉，成长到了，不需要他这个社长亲力亲为，只需要他定调和把持方向的地步。

    整个公司的成长，每个员工的成长，都被他看在眼中。

    所以每当会议结束，苏砚承推开会议室的门。

    办公区热火朝天、如火如茶的景象映入眼帘。

    技术部。

    渡边已经能游刃有余地统筹全球技术协同，主导着光年引擎2.0的优化，成长肉眼可见。

    但谁还记得，当初开发《边缘行者》时，这货还在为伪3D效果头疼。

    策划部。

    蘑菇正用红笔标注塔罗会的触发节点，虚渊玄在

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